一、國家自然科學基金“十四五”發展規劃發布
近日,《國家自然科學基金“十四五”發展規劃》(以下簡稱《規劃》)正式公布,明確提出,到2025年,推動基礎研究水平和原始創新能力得到明顯提升,支撐引領創新驅動發展的源頭供給能力顯著增強。學科布局更加優化,更多學科進入世界前列,涌現出一批前瞻性、引領性原創成果,實現知識與應用的融通發展。基礎研究人才培養機制更加完善和科學,人才隊伍規模和質量進一步提升,產生一批優秀的戰略科技人才、科技領軍人才、青年科技人才和高水平創新團隊。資助基礎研究的體制機制更加優化,資源配置效率顯著提升,原創導向的創新格局基本形成。科研生態環境進一步優化,新時代科學家精神深入人心,科學文化繁榮發展,作風學風得到實質性改觀。《規劃》全文共計21個章節,完整的闡明了國家自然科學基金委十四五期間的發展方向與相關理念。
值得注意的是,《規劃》第十二章公布了115項優先發展領域,明確指出,“十四五”期間,積極布局一批具有前瞻性、戰略性的發展方向,鼓勵探索和提出新概念、新理論、新方法,促進科研范式變革和學科交叉融合。引導廣大科研人員從國家重大需求和世界科學前沿出發,凝練提出并解決科學問題。
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二、2022全球高被引科學家名單發布,中國內地1169人次入選
11月15日,科睿唯安發布了2022年度全球“高被引科學家”名單,來自全球69個國家或地區的6938名科學家入選。中國內地排名第二,共有1169人次入選。五年來,中國內地科學家在高被引科學家名單中所占比例翻了一倍以上,從2018年的7.9%增加到2022年的16.2%。
2022年,中國科學院入選科學家數量依舊排名全球機構第2位,共有228人次入選,與第1位的哈佛大學僅差5人次。清華大學位列全球機構第5位,這是清華大學繼2020年排名第9位上升到2021的第8位后,位次再一次上升。
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三、3651人!中國博士后科學基金第72批面上資助擬資助人員名單公示
中國博士后科學基金會公示了第72批面上擬資助人員名單,共有3651名人員入選(部分擬資助人員由相關單位和部門另行組織內部公示)。其中面上資助擬資助人員3503人,另有地區專項資助項目148項。依托單位主要來自高校、科研院所和企業等單位。公示期為11月18日至11月24日。
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四、人社部發布《國有企業科技人才薪酬分配指引》
近日,人力資源社會保障部辦公廳印發《國有企業科技人才薪酬分配指引》(以下簡稱《指引》),《指引》共七章五十五條。《指引》提出,科技人才薪酬制度體系包括崗位評價和職級評定、績效管理、薪酬結構、薪酬水平確定和調整、中長期激勵等制度,其中崗位評價和職級評定為科技人才薪酬體系的基礎,中長期激勵一般可分為股權型激勵、現金型激勵和創新型激勵三類。
《指引》明確,重點加大對承擔前瞻性、戰略性、基礎性等重點研發任務的科技人才激勵力度,薪酬分配向科技人才傾斜。適當延長基礎研究人才、青年科技人才等評價考核周期,原則上以1年作為考核周期,特殊的可以3至5年作為一個周期,鼓勵持續研究和長期積累。對于企業發展至關重要的戰略科學家、頂尖領軍人才等特殊關鍵核心技術人才,可不限于崗位薪酬框架,實行“一人一議”的協議開放薪酬,對標市場90分位值以上,可上不封頂。
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五、中國青年科技獎公布,10人獲特別獎
11月12日,在2022世界青年科學家峰會上,第十七屆中國青年科技獎揭曉并舉行頒獎儀式。中國青年科技獎獲得者是在國家經濟發展、社會進步和科技創新中作出突出貢獻的優秀青年科技人才代表,共有100名青年科技工作者獲得第十七屆中國青年科技獎,其中包括10名中國青年科技獎特別獎項。
中國青年科技獎于1987創立,兩年一屆,每屆表彰不超過100個名額。在30年來近1500位獲獎者中,近10%的獲獎者當選兩院院士。
六、教育部:2023屆高校畢業生預計達1158萬人
11月15日,教育部、人力資源和社會保障部召開2023屆全國普通高校畢業生就業創業工作網絡視頻會議。會議指出,2023屆高校畢業生規模預計達1158萬人,同比增加82萬人。
會議強調,各地各高校要千方百計促進市場化就業,深入開展高校書記校長訪企拓崗促就業專項行動,實施“萬企進校園計劃全面推廣使用國家大學生就業服務平臺,充分發揮中小企業吸納就業作用,支持自主創業和靈活就業。要用足用好各類政策性崗位,配合有關部門優化政策性崗位招錄安排,積極拓寬基層就業空間,鼓勵更多畢業生報考重點領域和一線崗位,做好大學生征兵工作。要健全就業指導服務體系,有的放矢開展就業指導,不斷強化就業育人實效,引導畢業生從實際出發選擇職業和崗位,用好“互聯網+就業”新模式,堅決保護畢業生就業權益。
點擊查看完整內容:【教育部關于做好2023屆全國普通高校畢業生就業創業工作的通知】